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隔离期满后员工返岗企业能拒绝吗
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隔离
期满后员工返岗企业能拒绝吗
1、在被隔离期间劳动合同
到期
的,分别顺延至职工医疗期期满、
医学
观察期期满、隔离期期满或者政府采取的紧急措施结束。
2、企业如果在上述期间终止到期的劳动合同,员工请求继续履行的,应继续履行。员工不要求继续履行或者劳动合同已经不能履行的,员工有权要求企业支付赔偿金。
TAGS:
隔离
期满
劳动纠纷
返岗
员工
劳动关系
企业
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