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职工有哪些情况的,应该被视同工伤
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职工有哪些情况的,应该被视同工伤
1、在工作
时间
和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
2、职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革 命伤残军人证,到用人
单位
后旧伤复发的。
3、职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本
条例
的有关规定享受
工伤保险
待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
TAGS:
视同
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工伤赔偿
工伤认定
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